Майже 3,8 млн грн компенсації з початку року отримали столичні роботодавці за облаштування робочих місць для людей з інвалідністю

Майже 3,8 млн грн компенсації з початку року отримали столичні роботодавці за облаштування робочих місць для людей з інвалідністю. Про це повідомляє Київський міський центр зайнятості. 

Норма щодо відшкодування фактичних витрат за облаштування робочих місць для працевлаштованих людей з інвалідністю діє з серпня минулого року. Тоді набула чинності постанова Кабінету Міністрів України від 22.08.2023 № 893 «Деякі питання надання роботодавцям компенсації фактичних витрат за облаштування робочих місць працевлаштованих осіб з інвалідністю».

Основна мета цієї ініціативи – створити інклюзивне середовище та стимулювати роботодавців до працевлаштування людей з інвалідністю, що сприяє їх соціалізації та поверненню до активної трудової діяльності.  

Наразі роботодавцю, який прийняв на роботу людину з інвалідністю та обладнав під її потреби робоче місце, держава компенсує витрати в розмірі до 106,5 тис. грн – за працівника з інвалідністю І групи, до 71 тис. грн – з інвалідністю ІІ групи. 

Щоб отримати компенсацію, необхідно подати заяву про відшкодування вартості витрат із копіями необхідних документів через портал Дія або звернутись до структурних підрозділів Київського міського центру зайнятості. Зробити це можна протягом 90 днів із моменту працевлаштування людини з інвалідністю. 

Компенсація надається за вже придбані допоміжні засоби, до яких належать спеціалізовані меблі, транспортери для піднімання сходами з електроприводами, допоміжні засоби для позиціонування курсора і тактильних комп’ютерних дисплеїв, брайлівські клавіатури та портативні пристрої, підйомні платформи для робочих місць, допоміжні засоби для відтворення звуку та ін. Повний перелік наведений у додатку 1 до постанови КМУ від 22.08.2023 № 893.

За інформацією https://kyivcity.gov.ua